Cuando ser el nuevo resulta todo un trabajo

Todos hemos pasado por esa experiencia. Llegar a tu nuevo empleo, y sentirte como un extraterrestre, no conocer a nadie, las reglas, el espacio físico, al jefe..., todo son nervios, ganas por comenzar y mil preguntas.

Ser el nuevo requiero un gran esfuerzo, de hecho es todo un trabajo extra. Las primeras semanas el dolor de cabeza es tu aliado: desde aprender los nombres de quienes serán tus compañeros, hasta las normas de la casa, pasando por esa sensación de querer hacerlo todo bien a la primera. Sin preguntar, si puede ser.

Cada empresa es un mundo aparte. Sus miembros pueden resultar amables en ese primer día donde nos sentimos agobiados, pero todas esas sonrisas, palmadas y ofrecimientos pueden esfumarse pasados los primeros días.

¿Cómo sabe uno para qué es realmente bueno?

Identificar el propio talento es un gran desafío. Saber uno para qué es realmente bueno, de manera que pueda enfocarse en maximizar su potencial determina el nivel de esfuerzo que requerimos para lograr lo que queremos.

Pensando en este tema de identificar el gran talento que llevamos por dentro, entrevisté a Ricardo Gómez, experto en coaching y Director de EnVivo (porque la vida no es un ensayo), para que nos diera luces sobre cómo descubrir y explotar nuestro potencial. Podemos escucbarla en este podcast.

David Gómez (Bien Pensado): Ricardo es Director General de EnVivo, una empresa especializada en entrenar personas y grupos en habilidades de comunicación y en empoderamiento. Ricardo es músico además de ser Master en Administración e Ingeniero de Sistemas. Es coach internacional certificado y experto en programación neurolingüística y creó el juego improlingüístico, ¿qué es eso Ricardo?

¿Cuáles son las horas más productivas de los “marketeros”?

Los “marketeros” están obligados a ser productivos las 24 horas del día los 7 días de la semana. Sin embargo, hay momentos del día en que están más productivos que en otros. Según un reciente estudio de la empresa de selección de personal The Creative Group, el 63% de los ejecutivos de marketing y publicidad se sienten más productivos durante la mañana.

Para llevar a cabo este informe, The Creative Group entrevistó a 200 ejecutivos de marketing de compañías de 100 o más empleados y a 200 ejecutivos de publicidad de agencias con una plantilla de 20 o más trabajadores.

El 32% de los “marketeros” y los publicitarios consultados por The Creative Group rezuma productividad entre las 10 y las 12 de la mañana y el 27% entre las 8 y las 10 de la mañana.

Sin embargo, los engranajes productivos de los “marketeros” funcionan no sólo a pleno rendimiento por la mañana. El 23% dice ser más productivo después del mediodía.

Si dejamos de lado la productividad y ponemos el acento en la creatividad de los “marketeros”, el 32% de los profesionales del marketing y la publicidad tiene su encuentro diario con las musas de la inspiración entre las 8 y 10 de la mañana y el 29% entre las 10 y las 12 de la mañana.

A algunos “marketeros” las musas de la inspiración les visitan también entre las 6 y las 8 de la mañana (9%) y entre las 2 de la tarde y las 10 de la noche (7%).

Un artículo publicado en Marketing Directo

El Valor de la Experiencia ha Cambiado

La experiencia en general está sobrevalorada. En concreto, el tipo de experiencia en el que la mayoría de las personas está pensando cuando usa esta palabra, está muy sobrevalorada. Hablaré de “experiencia tradicional” para referirme en lo sucesivo a este tipo concreto de experiencia porque, como vamos a ver a continuación, hay distintos tipos de experiencia y el valor de cada uno de ellos es también distinto. Veamos cuáles son:

Experiencia tradicional

El motivo por el que tantas personas valoran la “experiencia tradicional” es que mucha gente sigue anclada todavía en paradigmas del pasado, en concreto, en modelos mentales en los que la experiencia sí tenía un valor muy superior al actual.

Hasta hace solo unas pocas décadas, la mayor parte de los trabajos era de naturaleza esencialmente manual. En este contexto, cuando la calidad del resultado de una actividad depende de la destreza o de la habilidad manual, la experiencia importa.

En las actividades con un fuerte componente manual, sean éstas profesionales o no, la práctica, entendida como repetición, es el principal camino hacia la mejora. Por ejemplo, tocar el violín, jugar al baloncesto o tapizar sofás son actividades cuyos resultados suelen mejorar con la práctica.

La fortuna de Amancio Ortega equivale a todo el patrimonio de los siguientes 13 españoles más ricos

Amancio Ortega, empresario gallego fundador del grupo Inditex encabeza lalista de los 100 españoles más ricos del mundo elaborada por Forbes. La fortuna total del centenar de componentes de esta selecta lista suma 164.424 millones de euros. Ortega, cuya fortuna ha conseguido multiplicar por cinco en los últimos trece años asciende hasta los 46.000 millones de euros.

Lo más llamativo de estos datos es que la fortuna de Amancio Ortega equivale a todo el patrimonio de los 13 siguientes nombres que aparecen en la lista. La lista Forbes España tan sólo recoge 15 fortunas femeninas (cuatro más que el año anterior) y se encuentra liderada por Sandra Ortega.

Una de las cosas que resalta de esta lista es que el sector textil continúa siendo el más rico de España. Tres empresarios del mundo de la moda de encuentran entre los más ricos de España con una fortuna de 55.000 millones de euros. Otros sectores como las finanzas, la Bolsa, la alimentación o el negocio inmobiliario generan grandes fortunas. Madrid y Cataluña son las CCAA que aglutinan la gran parte de las 100 grandes fortunas de nuestro país con 28 y 24 multimillonarios respectivamente que suman 38.500 millones de euros y 25.675 millones de euros.

Palabras productivas

A través de las palabras los hombres transmitimos a los demás nuestra forma de ver la realidad, nuestros pensamientos y nuestras experiencias. Pero nuestro mundo interior es tan complejo y la realidad tan extensa, que sólo podemos transmitir a través del lenguaje, una pequeña y superficial parte de este vasto universo. 

Para ello resumimos y generalizamos y no siempre se utilizan las palabras más adecuadas para comunicar lo que realmente queremos decir. A veces no concretamos, hacemos hincapié en aspectos no relevantes e incluso, con demasiada frecuencia, el receptor recibe un mensaje equívoco o contrario al  mensaje que, inicialmente, quería transmitir el emisor.

Para tener conversaciones productivas, que nos acerquen a nuestros propósitos comunicativos es preciso cuidar el lenguaje.

Autónomo o Sociedad Limitada

Si estás a punto de emprender y aún no sabes si desarrollar una actividad empresarial como autónomo o constituir una sociedad limitada, hoy te vamos a ayudar a que te decidas. En realidad elegir entre ser autónomo o sociedad limitada, depende de en qué punto está tu negocio, es decir, de si estas comenzando o ya está en pleno rodaje, y también depende sobre todo de las deducciones fiscales.

Por otro lado, los trámites para comenzar una actividad como autónomo son más sencillos, menos costosos, es menos complejo y hay un mayor número de posibles subvenciones; basta con un trámite de alta en la seguridad social y actividad económica.

Gastos y gestiones iniciales de establecimiento